Últimas Notícias

CREFITO-3 EDUCA #86: O Papel do Exercício Físico no Câncer de Pulmão: Da Avaliação Funcional à Intervenção Terapêutica


Sede e Subsedes do Crefito-3 não prestarão atendimento nos dias 19 e 20 de junho


Seletividade alimentar no TEA: atuação conjunta entre Terapia Ocupacional e Nutrição

Aprovação de projeto de lei coloca em destaque a importância da abordagem interdisciplinar no enfrentamento da seletividade alimentar de crianças diagnosticadas com TEA.


17 Anos da Fisioterapia do Trabalho no Brasil

Reconhecimento da especialidade pelo COFFITO ocorreu em 13 de junho de 2008


Saiu na Mídia: Fisioterapia na recuperação do ex-zagueiro Lúcio é destaque no UOL

Matéria destaca o processo de recuperação do ex-zagueiro Lúcio, que sofreu queimaduras em 18% do corpo após um acidente doméstico.


Frente Parlamentar dos Conselhos de Saúde é lançada na Câmara Municipal de São Paulo

Iniciativa marca articulação bem sucedida entre os Conselhos Regionais das profissões da área da saúde e o Poder Legislativo da Capital


VEJA MAIS

Imagem da notícia

Publicado em: 27/01/2016

Inscrições do Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça ficam abertas até sexta-feira

As inscrições para a 6ª edição do Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça da Secretaria de Políticas para as Mulheres (SPM), do Ministério das Mulheres, da Igualdade Racial e dos Direitos Humanos, ficarão abertas até o dia 29 de fevereiro de 2016. Até agora,115 empresas públicas e privadas de médio e grande porte já aderiram . 

O Pró-Equidade incentiva a igualdade entre mulheres e homens no ambiente de trabalho. É dirigido a empresas de médio e grande porte, públicas e privadas, com personalidade jurídica própria. A adesão ao programa é voluntária.

Ao participar do programa, a empresa elabora a ficha perfil da organização e um Plano de Ação explicitando como vai desenvolver as ações de equidade de gênero e raça, dentro da organização.

A empresa que executa as ações de maneira satisfatória, ao longo da edição do Programa, conta com uma marca de gestão eficiente – o Selo Pró-Equidade de Gênero e Raça - que contribui para o alcance de bons resultados econômicos, financeiros e sócio-ambientais, e a divulgação nacional e internacional (por meio eletrônico) sobre o compromisso assumido com a igualdade racial e entre mulheres e homens.

Segundo a secretária de Autonomia Econômica da SPM, Tatau Godinho, o programa, nas últimas edições, “tem despertado o interesse de grandes empresas privadas que atuam no País”. Para esta nova rodada, que marca os dez anos do Programa, já estão inscritas novas empresas como o Carrefour,  Banco Itaú, Laboratório Sabin, Bombril, GM, Johnson & Johnson, HP, Dudalina, Telefônica Vivo, entre outras. 

Com informações do Portal Brasil